Siamo lieti di annunciare che ALDA+, braccio operativo di ALDA – Associazione Europea per la Democrazia Locale, ha ottenuto la prestigiosa certificazione UNI/PdR 125:2022, una pietra miliare nel riconoscimento delle misure adottate per garantire l’uguaglianza di genere nel contesto lavorativo.
Questo importante risultato si inserisce nella visione strategica più ampia di ALDA, che attraverso la sua hub “Gender, Inclusion & Human Rights” promuove politiche inclusive e garantisce l’uguaglianza di genere in ogni ambito delle sue attività. Grazie all’adozione della Politica per la Parità di Genere di ALDA, ALDA+ ha ottenuto la certificazione UNI/PdR 125:2022, un riconoscimento che conferma l’implementazione di processi e misure concrete volte a garantire pari opportunità e inclusione di genere all’interno delle organizzazioni. Questo traguardo sottolinea l’impegno di ALDA+ nell’integrare pratiche inclusive e paritarie in ogni sua iniziativa, creando un ambiente di lavoro equo, accogliente e rispettoso delle diversità.
Il riconoscimento copre le seguenti aree chiave, che rappresentano il cuore delle attività di ALDA+:
- Progettazione e fornitura di servizi per la gestione, il supporto e la rendicontazione di progetti finanziati da fonti locali, nazionali, europee e internazionali.
- Formazione specializzata sulla governance locale, sulla progettazione e gestione di progetti, sui fondi europei e sul fundraising.
- Promozione della governance inclusiva e delle competenze professionali nell’ambito dello sviluppo locale e della gestione dei progetti.
Un passo verso un futuro più inclusivo
Questo risultato rafforza la missione di ALDA+ di sostenere comunità e organizzazioni nel loro percorso verso pratiche di governance più inclusive e partecipative. L’inclusione di genere non è solo un valore fondamentale, ma un elemento strategico che guida l’approccio innovativo e multidimensionale dell’organizzazione.
L’ottenimento della certificazione UNI/PdR 125:2022 rappresenta non solo un traguardo significativo, ma anche un impegno concreto a proseguire nella promozione dell’uguaglianza di genere attraverso tutte le attività e nei territori in cui ALDA+ opera.